2014년 2월 12일 수요일

경영조직론 - 이마트의 경영 조직 분석

경영조직론 - 이마트의 경영 조직 분석
경영조직론 - 이마트의 경영 조직 분석.ppt


목차
조직현황
조직성장과정
조직변화의 특징
이마트 성공 요인
이마트 환경 분석(외부,내부)
조직 구조상의 위기
조직 문화
조직 문화상의 위기
이마트 문제점 및 개선점


본문
조직현황(2)

경영이념

신세계는 기업윤리에 바탕을 두고 기업의 사회적 책임을 다하며, 고객, 종업원, 협력회사 및 주주가 성과와 가치를 다 함께 나누고, 풍요롭고 합리적인 생활문화를 선도하는 세계 초일류 유통기업이 된다.




본문내용

개선점
목 차

조직연혁
이마트 창동점 개점
국내 최초할인점 신세계
1호점 취양점 개점
최초 해외점포 중국 이마트
텐진 법인 설립
중국 이마트 3호점 개점
월마트코리아㈜ 16개 점포인수
상주점 개점
이마트 국내 106호점
1997.02
1993.11
2006.09
2004.05
2007.04
2005.03
조직현황(1)

경영이념
신세계는 기업윤리에 바탕을 두고 기업의 사회적 책임을 다하며, 고객, 종업원, 협력회사 및 주주가 성과와 가치를 다 함께 나누고, 풍요롭고 합리적인 생활문화를 선도하는 세계 초일류 유통기업이 된다.
조직현황(2)

사업현황
조직현황(3)

1.태동기(1993-1996)
한국 최초의 대형할인마트의 탄생(유통전문기업의 등장)
변화주도자로서 조직구조의 능동적 변화
학습지향의 조
 

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